Biuro KarierPolitechnika Warszawska

Biuro Karier PW oraz GiGroup zapraszają na warsztaty w ramach programu Akcelerator Kariery (blok 5, Przygotowanie do udziału w rekrutacjach).

Warsztat odbędzie się 28 lutego 2018 r., w godz. 14:15-17:45, w budynku CZIiTT w sali 5.02

W programie:

• Typy osobowości - na podstawie badania DISC
• Test- prawa/lewa półkula
• Test na styl uczenia się- określający dominujące systemy reprezentacji (hierarchię zmysłów)
• Test na Inteligencje Wielorakie

Więcej informacji:

Typy osobowości - na podstawie badania DISC

Na warsztacie Uczestnicy wypełniają skrócony (przygotowany specjalnie na potrzeby warsztatowe) kwestionariusz diagnozujący, na bazie którego poznają swój typ zachowań i komunikacji. W tym module skupimy się na elementach komunikacji z poszczególnymi typami współpracowników/Klientów.

Test na styl uczenia się - określający dominujące systemy reprezentacji (hierarchię zmysłów)

Każdy człowiek ma osobisty styl uczenia się. To najskuteczniejszy sposób odbierania, przetwarzania i zapamiętywania informacji, stworzony na podstawie naszych talentów i pewnej wrodzonej specyfice całej osobowości. Inaczej mówiąc, każdy z nas ma swoje mocne strony, które w jak najszerszym zakresie powinien wykorzystywać w procesie nauki.

Poznamy:

W jaki sposób najłatwiej przyswajamy informacje - czy najłatwiej uczymy się patrząc, słuchając, poruszając się?
W jaki sposób porządkujemy i przetwarzamy informacje — czy dominuje prawa czy lewa półkula?
Jakie warunki środowiskowe, fizyczne i społeczne pomagają nam w przyswajaniu i zapamiętywaniu informacji?

Test na Inteligencje Wielorakie

Cennym uzupełnieniem powyższej propozycji metodologicznej odkrywania własnego stylu uczenia się jest uwzględnienie założeń teorii inteligencji wielorakiej propagowanej przez Howarda Gardnera, profesora pedagogiki z Harvardu. Zakłada ona, że każdy człowiek ma co najmniej siedem różnych typów inteligencji, a prawie każdy jest szczególnie uzdolniony w jednym lub w dwóch obszarach. Rozpoznanie dominujących rodzajów inteligencji pozwala na uwzględnienie związanych z nimi umiejętności w tworzeniu osobistego modelu uczenia się.

 

Warsztat poprowadzi:

Katarzyna Izabela Syrówka - Praktyk biznesu posiadająca 20 lat doświadczenia w marketingu, sprzedaży i zarządzaniu strategicznym. Ekspertka w zarządzaniu zespołami sprzedażowymi i ich rozwijaniu, przygotowaniu i wdrażaniu planów sprzedażowych oraz planowaniu i wdrażaniu kompleksowych programów szkoleniowych. Specjalizuje się także w strategicznym rozwoju biznesu i wprowadzaniem firm na polski rynek. Posiada wysokie kompetencje sprzedażowe i negocjacyjne, jednocześnie nieustannie poszukując innowacyjnych rozwiązań wspierających rozwój biznesu. Doradca biznesowy w budowaniu i kreowaniu kierunku rozwoju przedsiębiorstw. Prywatnie aktywnie wspiera kobiety przy powrocie na rynek pracy organizując szkolenia zawodowe. W toku swojej kariery zawodowej wprowadzały na Polski rynek takie marki jak: McDonald’s, Norwich Union, Sampo, Hotel Narvil, Grupa HzH i inne.

 

Współorganizator: Centrum Zarządzania Innowacjami i Transferem Technologii Politechniki Warszawskiej

Rejestracja na warsztaty możliwa po zalogowaniu do Strefy Studenta.