Mentoring pracodawcy
Doświadczenie zawodowe praktyków biznesu, ekspertów i absolwentów Politechniki Warszawskiej jest niezwykle cenne dla studentów rozpoczynających swoją drogę zawodową.
Jeżeli chcesz podzielić się swoją wiedzą, doświadczeniem i spojrzeniem na rozwój kariery, zapraszamy do udziału w Programie Mentoringowym Politechniki Warszawskiej w roli Mentora lub Mentorki.
Program tworzy przestrzeń do indywidualnej współpracy doświadczonych profesjonalistów ze studentami PW, którzy chcą świadomie rozwijać swoją karierę, poznawać realia rynku pracy i realizować konkretne cele zawodowe.
Na czym polega Program Mentoringowy?
Podstawą programu są regularne, bezpośrednie spotkania Mentora i Mentee. Ich przebieg jest dostosowany do indywidualnych potrzeb, wyzwań oraz celów zawodowych uczestnika.
Relacja mentoringowa umożliwia studentowi korzystanie z doświadczenia Mentora, ale nie polega na przekazywaniu gotowych rozwiązań. Mentor wspiera Mentee w analizowaniu możliwości, podejmowaniu świadomych decyzji oraz realizacji określonego celu.
Programowi towarzyszą dodatkowe formy wsparcia, w tym warsztaty, sesje coachingowe, superwizje, webinary i konsultacje.
Jak wygląda proces?
- Studenci aplikują do wybranych Mentorów – mogą wskazać jedną lub kilka osób, z którymi chcieliby współpracować.
- Analizowane są potrzeby obu stron oraz dokumenty aplikacyjne kandydatów, w tym CV i listy motywacyjne.
- Mentor spotyka się z wybranymi kandydatami i podejmuje ostateczną decyzję o wyborze Mentee.
- Rozpoczyna się indywidualna współpraca mentoringowa, której przebieg wynika z ustalonych wspólnie celów i potrzeb Mentee.
Rekrutacja do programu odbywa się w drugiej połowie semestru zimowego. Informacje o naborze publikujemy na stronie Biura Karier PW oraz w mediach społecznościowych. Uroczysta inauguracja programu odbywa się w marcu.
Kto może zostać Mentorem?
Do udziału zapraszamy osoby, które chcą dzielić się swoim doświadczeniem zawodowym i wspierać studentów PW w świadomym budowaniu kariery.
Mentorami są m.in. doświadczeni specjaliści, menedżerowie, przedsiębiorcy, eksperci oraz absolwenci Politechniki Warszawskiej reprezentujący różne branże i ścieżki zawodowe.
Decyzję o włączeniu do programu w roli Mentora lub Mentorki podejmujemy na podstawie rozmowy oraz dotychczasowego przebiegu drogi zawodowej kandydata.
Program doceniony przez EMCC Poland
W 2021 roku Program Mentoringowy Politechniki Warszawskiej został laureatem pierwszej nagrody w kategorii Uczelnie w konkursie „Super M” organizowanym przez EMCC Poland.
W konkursie oceniano jakość programów mentoringowych m.in. pod względem przygotowania uczestników, procesu dobierania par, monitorowania programu, standardów etycznych oraz zapewnianego wsparcia.
Chcesz zostać Mentorem lub Mentorką?
Jeżeli chcesz podzielić się swoim doświadczeniem i wesprzeć studentów Politechniki Warszawskiej w rozwoju zawodowym, skontaktuj się z zespołem Programu Mentoringowego.
E-mail: mentoring@pw.edu.pl
Telefon: 22 234 63 67