- 20.12.2021
-
Inne
#TechMinds nie przestaje zaskakiwać.
W tym tygodniu przyszli z nowym terminem zgłoszeń dokonkursu grantowego - 7 marca 2022 roku!
Ponadto wartość grantów została podwojona do 40.000 zł każdy!
Nauka zdalna wniosła nowe technologie do polskich szkół.
Wykorzystajmy i rozwińmy je w szkole i na uczelni w czasie całego procesu edukacji.
Zbierz drużynę składającą się z minimum trzech osób i wspólnie zmieńcie pomysły w prawdziwe rozwiązania technologiczne.
Nowy harmonogram konkursu znajdziecie na stronie https://pwc.to/31XhabD
Sprawdźcie najważniejsze daty konkursu i dołączcie do społeczności Tech Minds zgłaszając
swój projekt.
Przeczytaj więcej
-
Wizyta studyjnaOpen Door Day at Devbridge/Cognizant Softvision. How to lead a successful project in IT consulting company?
The WUT Careers Service and Devbridge invite you to Open Door Day at Devbridge/Cognizant Softvision: "How to lead a successful project in IT consulting company?" The purpose of this event is to give students an opportunity to gain some hands-on experience on leading IT projects. As a consulting company, with many years of experience working with biggest clients from Fortune 500 list, we will share with students our know-how on creating projects from scratch, planning, implementing agile for project management and gathering feedback from clients. Students will have a chance to see and experience what it takes to lead a successful IT project. We will also introduce students to Sourcery Academy – our free to attend, 12-week boot camp for aspiring, future developers. Top graduates will be offered a chance to join to company as Junior Software Engineers. Apply here: https://admission.sourceryacademy.com/registration/1844db0a-8d74-43e3-65cb-08dabe697522 Agenda of the event: Presentation of Devbridge/Cognizant Softvision company Introduction to our boot camp for students - Sourcery Academy Workshop with quiz and prizes Networking, Pizza party Target audience: students from all faculties Day and time: February 24th, 12:00 pm – 4:00 pm / meeting in English Place of the event: Warsaw (registered students will receive by e-mail more information about place of the event the day before Open Door Day) Registration is open until 23.02.2023, 10:00 Registration for the event is possible after logging in to the Career Center platform https://bkpw.jobteaser.com/pl/events/174125-open-door-day-at-devbridge-cognizant-softvision-how-to-lead-a-successful-project-in-it-consulting-company Who will be leading the event: Jean-Paul Delimat - Lead of Engineering Unit Jean-Paul earned his Master’s Degree in Electronics and Computer Science from ENSERG in Grenoble, France. He has over a decade of experience in tech and successfully managed nearly three dozen developers throughout a 200,000 hour client facing projects. Oleksandr Verdiyev - Junior Software Engineer Oleksandr earned his Bachelor’s Degree in Management and Marketing from Kozminski University. He graduated from 1st edition of Sourcery Academy in Poland and was offered a Junior Software Engineer role at Devbridge. Before joining our company, he worked in financial auditing for the Big Four as well as in a large FMCG company. As a Junior Software Engineer, his ability to understand details and look for efficiency is his major strength. Tomasz Jastrzębski – Senior Software Engineer Tomasz earned his Master’s of Science in Engineering with a focus on Computer Science from the Warsaw University of Technology. He has over a decade of professional experience in the IT sector, working for Bluest, Connectis, and Proama before joining Devbridge. Most of his work has focused on Java and its related technologies. Marcin Czarnak – Software Engineer and Team Lead Marcin earned his Bachelor’s Degree in Teleinformatics from Warsaw University of Technology. Since launching his career, much of his work has been with Java 8 and Java EE while working on a big project. Marcin has also served as a mentor for colleagues. As a Software Engineer and Team lead, he is glad to be part of a team that enjoys working together.
- 03.02.2023
-
Inne3 spotkanie z cyklu spotkań „Odkryj nieodkryte – ścieżki kariery w AstraZeneca Pharma Poland”
Dla wszystkich studentów i absolwentów zainteresowanych podjęciem pracy w AstraZeneca Pharma Poland przygotowaliśmy cykl spotkań „Odkryj nieodkryte – ścieżki kariery w AstraZeneca Pharma Poland”. Jest to wyjątkowa okazja, aby poznać naszą organizację bliżej i dowiedzieć się, jak wygląda praca w innowacyjnej firmie biofarmaceutycznej, której celem jest przesuwanie granic nauki, aby dostarczać leki zmieniające życie pacjentów na całym świecie. Podczas trzeciego spotkania porozmawiamy o możliwościach rozwoju zawodowego w AstraZeneca dla ekspertów zarówno z dziedziny "life science", jak i z kierunków HR, Marketingu, Ekonomii czy Zarządzania. Spotkanie będzie prowadzone w języku polskim z użyciem platformy Zoom.
- 09.03.2021
-
KonsultacjeBadanie Stylu myślenia i działania FRIS®
Style Myślenia FRIS®, badanie które określa i opisuje Twój naturalny sposób myślenia oraz działania. Pokazuje, jak najlepiej wykorzysta naturalne predyspozycje – w pracy, w relacjach, w rozwoju osobistym. Czym jest Styl Myślenia FRIS®? Styl Myślenia to wynik utrwalonych nawyków naszego umysłu, który nieustannie wpływa na to, jak się komunikujemy, podejmujemy decyzje, radzimy sobie w nowych sytuacjach i działamy. Jest niezmienny, więc warto mieć jego świadomość i nauczyć się korzystać z jego potencjału. Wg modelu FRIS® Styl Myślenia wynika z czterech perspektyw poznawczych. Perspektywy te opisują naturalny sposób percepcji, przetwarzania informacji oraz podejmowania decyzji. Są to: Perspektywa faktów, z którą związany jest Styl Myślenia Zawodnik. Perspektywa relacji, z którą związany jest Styl Myślenia Partner Perspektywa idei, z którą związany jest Styl Myślenia Wizjoner Perspektywa struktur, z którą związany jest Styl Myślenia Badacz W czym może Ci pomóc świadomość swojego myślenia i działania? W zrozumieniu i zaakceptowaniu tego, że nie każdy jest dobry we wszystkim W zrozumieniu, dlaczego czasami trudno się z innymi dogadać W uświadomieniu sobie własnej wyjątkowości. W zaplanowaniu swojego rozwoju zawodowego oraz osobistego, dzięki znajomości obszarów, które przynoszą Ci największą satysfakcję Zalety narzędzia: FRIS® jest prosty, praktyczny, polski wyniki testu omawiane będą z doradcą zawodowym w trakcie sesji informacji zwrotnej badanie można realizować w dowolnym miejscu, w którym mamy dostęp do Internetu wykonanie testu trwa średnio 30 minut Jak wykonać badanie Stylów Myślenia i Działania FRIS® 1. Sprawdź, czy przystąpiłeś/ łaś już do Projektora Kariery. Jeśli nie, możesz to zrobić w każdej chwili. Tu znajdziesz więcej informacji. Biuro Karier Politechniki Warszawskiej (pw.edu.pl) 2. Jeśli jesteś już uczestnikiem Projektora Kariery, wejdź na swoje konto w Strefie Studenta (Logowanie do BIURO KARIER POLITECHNIKI WARSZAWSKIEJ (jobteaser.com)), przejdź do zakładki „Spotkania” i wybierz „Konsultację wstępną przygotowującą do badania FRiS®”. Po spotkaniu wyślemy Ci link do badania, które jest do wykonania online. 3. Wypełnij kwestionariusz 4. W czwartym kroku umów się na kolejne spotkanie „Omówienie wyników badania (Stylów Myślenia i Działania) FRIS®. Czekamy na Ciebie!
- 29.09.2021