- 16.11.2023
-
Inne
Trzecia edycja Programu Akceleracyjnego "Start in Park"
Pasja do innowacji i biznesu to coś, co Was napędza? Jeśli tak, to mamy dla Was świetną wiadomość!
Rusza rekrutacja do trzeciej edycji Programu Akceleracyjnego "Start in Park"!
Start in Park to szansa na zdobycie cennych umiejętności i nawiązanie istotnych kontaktów biznesowych. Oto, co zyskujesz biorąc udział w programie:
Cykl szkoleń
Dedykowany mentor
Nagrody pieniężne za najlepsze pomysły
Czy prowadzisz już własne przedsięwzięcie, czy dopiero zamierzasz zrealizować swój pomysł - Start in Park jest dla Ciebie!
Program skierowany jest zarówno do początkujących przedsiębiorców, jak i osób, które dopiero chcą rozpocząć swoją przygodę z biznesem. Misją programu jest rozwijanie przedsiębiorczości oraz wspieranie młodych biznesów i początkujących pomysłów.
Zapraszamy do wypełnienia formularza rejestracyjnego na naszej stronie https://startinpark.pl
Rekrutacja trwa do 31.12.2023
Zacznij swoją przygodę ze Start in Park już teraz i daj się poznać inwestorom oraz całemu środowisku startupowemu!
Przeczytaj więcej
-
WarsztatyPaszport do kariery, czyli jak oczarować przyszłego pracodawcę. Warsztat szczególnie dla studentów z niepełnosprawnością
Jeśli jesteś studentem Politechniki Warszawskiej ze szczególnymi potrzebami, wynikającymi z niepełnosprawności i zastanawiasz się: Jak napisać efektywne CV? Jak dobrze wypaść na rozmowie kwalifikacyjnej? Czy lub jak komunikować o swojej niepełnosprawności potencjalnemu pracodawcy? Jakie mają prawa pracownicy z niepełnosprawnością na rynku pracy? Jak wygląda rynek pracy w kontekście pracowników z niepełnosprawnością?
- 26.02.2024
-
InneProgram mentoringowy „Magentowe Spotkania” w TAURON Dystrybucja S.A
Program mentoringowy Magentowe Spotkania, jest to program mający na celu wspieranie studentek elektrotechniki i energetyki w wyborze i rozwoju ich ścieżek kariery - poprzez relacje z mentor(k)ami będącymi pracowni(k/c)ami TAURON Dystrybucji. Program nie bez powodu skierowany jest do studentek. W branży energetycznej dominuje płeć męska, a poprzez program chcemy pokazać, że jest to branża otwarta również na kobiety, ich kompetencje i perspektywy. Energetyka dostarcza wielu wyzwań i dzięki temu daje możliwości rozwoju. Chcemy zachęcić młode kobiety aby skorzystały z tej szansy i związały swoją zawodową przyszłość właśnie z energetyką. Dlatego misją naszego Programu jest wspieranie młodych kobiet w ich edukacji i rozwoju zawodowym w sektorze energetycznym, a dzięki temu zwiększenie ich reprezentatywności; poprzez dostarczanie narzędzi, wiedzy i wsparcia, które pozwolą im osiągnąć sukces zawodowy.
- 30.10.2024
-
InneOd 1 lutego startuje nabór do NEXT Graduate programme na 2022 rok.
Co to jest NEXT? NEXT to 2 letni program absolwencki połączony z opieką mentora oraz pełnoetatowym, stałym zatrudnieniem w PM Group Polska Każdego roku w ramach programu NEXT zatrudniamy 15-20 absolwentów, którzy znajdują zatrudnienie w poszczególnych działach PM Group w Warszawie oraz Wrocławiu. Dla kogo jest NEXT? Zapraszamy przyszłych architektów, inżynierów budownictwa, inżynierów elektryków, absolwentów inżynierii środowiska, wydziału mechanicznego oraz inżynierii chemicznej i procesowej. Szukamy osób, które: • są otwarte na naukę i rozwijanie swoich kwalifikacji • są dobrze zorganizowane, komunikatywne i z entuzjazmem podchodzą do nowych wyzwań zawodowych. • są na etapie planowania lub obrony swojej pracy dyplomowej, dysponują pewnym doświadczeniem, wynikającym z odbytych staży, praktyk, udziału w projektach studenckich, naukowych lub dorywczej pracy zawodowej, ale … • … są jeszcze na początkowym etapie swojej kariery zawodowej • mogą zadeklarować dyspozycyjność w wymiarze pełnego etatu lub realną i szybką perspektywę uzyskania takiej dyspozycyjności. • znają j. angielski na poziomie min. B2/C1
- 21.01.2022